[代孕哪裏比價好]男性職工陪產假期間有工資嗎怎麼算？男士護理假和陪產假幾天？

　我們國家都有規定女性可以享有到一定性的生育假期，而作為女性的丈夫，也有一定性的假期，期間的工資也都會發放。那麼男性職工陪產假期間有工資嗎怎麼算？男士護理假和陪產假幾天？一起來看看吧。

　一、男性職工陪產假期間有工資嗎怎麼算？

　男性在陪產假期間，工作單位一樣都是要給職工發放工資。而工資計算的方式有下面2種。

　1.如果工作單位給男職工上了生育保險，那男職工在休陪產假這段時間裏的工資都是經由工作單位向保險機構申請發放。陪產假工資都是根據工作地區每個月的平均工資來計算，如果男職工平時的工資就比基本平均工資要高出一些，那這些高出來的部分就要工作單位來發放。

　2.如果工作單位並沒有給男職工上生育保險，那男職工在休陪產假這段時間所領取的工資都是工作單位根據男職工平時報收到的基本工資標準來發放。

　二、男士護理假和陪產假幾天？

　男士的陪產假在不同的地區就有不同的區別，下面是幾個地區的陪產假情況。

　廣東護理陪產假15天。根據廣東省條例規定表明，只要生育了子女的夫妻，女性這方可以享有到一個月的獎勵假期，而男性這方就可以享有到15天的陪產假期。而在這規定休假的期間工資也都是照常發放的，並不會影響到職工的待遇和全勤獎。

　湖北護理陪產假15天。根據湖北省條例表示，對於那些符合法律規定的女性生育子女除了可以獲得國家規定的生產假期之後，也可以獲得1個月的增加假期，還有女性的配偶也可以在這時享有到15天的護理陪產假。

　四川護理陪產假20天。根據四川省條例表示，只要符合規定的夫妻生育子女，除了法律法規之外，都可以讓女性的生育假期得到60天的延長假，還會給到女性的丈夫20天的陪產假。

　山西護理陪產假15天。根據山西省條例表明，擁有合法婚姻證明的夫妻都能夠獲得1個月30天的假期;還有隻要完全符合生育條例的人員生育子女，女性在生產期間可以享有到國家所給予的假期，還會在這個基礎上增加2個月60天的假，男性也可以在這時享有到護理陪產假15天。

　江西護理陪產假15天。根據江西省條例表明，女性在符合了這些相關規定條例在生育子女之後都可以獲得國家所給予的假期，而且還能夠讓產假增加2個月，也還會給到女性丈夫護理陪產假15天。